本报讯 （记者 汪丽娜 通讯员 李恺元）为扎实做好2026年部门预算编制工作，近日，淇县财政局组织开展了预算绩效目标填报业务培训，对全县各预算单位进行专题辅导，80余名业务骨干参加培训。

本次培训聚焦规范编制，强化政策引领。淇县财政局围绕绩效目标编制的核心要点，结合日常审核中的常见问题进行了系统讲解，内容涵盖绩效目标设定的政策依据、绩效指标的科学设置方法，以及预算管理一体化系统相关模块的操作流程。

坚持问题导向，注重实操实效。培训通过典型案例剖析和全流程操作演示，对近期审核中发现的高频问题进行了实例分析与现场指导，着力帮助参训人员掌握编制关键技能，切实解决日常操作中遇到的疑难问题。

明确编制原则，突出绩效管理。培训进一步明确了绩效目标编制必须遵循“指向明确、细化量化、合理可行、相应匹配”的原则，重点强调了目标设定与部门职能的高度相关性、绩效指标设置的科学性，以及实现目标所需资金的合理性。

此次培训还系统解读了将绩效目标作为预算安排前置条件的政策规定，明确指出绩效目标须清晰体现项目在一定时期内的总体产出和效果，为2026年度预算编制工作奠定坚实基础。

淇县财政局相关负责人表示，下一步，该局将持续跟踪各单位绩效目标填报进度，加强指导与服务，推动全过程预算绩效管理提质增效。