本报讯 （记者 李拥军）为深入贯彻落实中央八项规定精神，近日，鹤壁移动公司纪委扎实开展纠“四风”树新风相关工作，以节假日监督为抓手，多措并举纠治“四风”问题。

加强节前提醒。鹤壁移动公司纪委在节前通过面向公司二、三级经理，部室主任及关键岗位员工发送廉洁提醒短信，强调要增强风险防范意识，坚守底线，不逾红线，做到守廉洁，过廉节。采取转发省公司案例通报等方式加强宣传教育，着力营造风清气正的节日氛围。

紧盯关键“靶向”监督。一是组织开展作风建设监督检查。鹤壁移动公司纪委要求各党支部纪检委员、各单位基层监督员加强日常监督，重点监督合作单位关联员工是否存在违规吃喝、收受礼金等情况。二是联合党建工作部成立明察暗访检查组，坚持“四不原则”，运用实地检查方式开展监督。

强化闭环管理。鹤壁移动公司纪委及时将节日期间纠“四风”树新风工作情况通过邮件向公司各党支部进行通报，针对节假日期间检查发现的问题，及时推动主责部门跟进整改。

“下一步，鹤壁移动公司纪委将继续以‘节点’为‘考点’，坚持严的主基调不动摇，持续开展监督抽查工作，持续加大监督检查力度，不断巩固拓展落实中央八项规定精神成果，深入推进作风建设常态化长效化。”鹤壁移动公司纪委相关负责人说。